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Curso Online de Gestão de Avaliação de Desempenho

Autor: Sou Enfermagem Em: 18/08/2020

Curso Online de Gestão de Avaliação de Desempenho

Para promover a melhoria contínua da gestão dentro de uma organização, é fundamental que sejam feitas avaliações de desempenho.

Com essa prática, é possível mapear a atual situação da entidade em relação à performance dos colaboradores. O objetivo é descobrir em que pontos é possível melhorar e, assim, impulsionar os resultados individuais e coletivos.

Esse tipo de prática também pode aumentar o engajamento na sua empresa, pois os colaboradores percebem que seu desempenho é avaliado e que seu esforço é reconhecido.

Independentemente dos métodos de avaliação de desempenho que você utilize, é importante a compreensão do objetivo que a sua instituição/empresa tem em vista, e o que essa ferramenta pode trazer para:

- a gestão;
- o colaborador;
- a empresa em si.


Isso porque, quando avaliamos de perto, a avaliação de desempenho pode angariar uma série de valores para todos os envolvidos.  

Pulico Alvo

Gestores, Diretores, Coordenadores e profissionais ou estudantes que estejam interessado em desenvolver a ferramenta de Gestão de Avaliação de Desempenho em seu ambiente de trabalho.

Carga horária: 180h

Valor Promocional: 109,99

O pagamento de 109,99 é promocional e você pode realizar o pagamento clicando aqui

Após o pagamento será disponibilizado para você o link do sistema AVA SOU ENFERMAGEM para começar o seu curso, não perca tempo, aproveite a promoção e clique aqui e realize o seu pedido.

Como funciona?

Os  cursos são online e são ministrados através da plataforma AVA Sou Enfermagem. Após você fazer o pagamento da taxa do Curso, enviamos para o e-mail cadastrado no ato da compra o link onde você acessa o sistema AVA Sou Enfermagem e junto com o e-mail enviamos um link para você realizar o seu cadastro no curso. Caso você tenha alguma dúvida sobre os cursos, você pode obter informações adicionais acessando o WhatsApp clicando aqui.

Reconhecido pelo MEC

Os cursos que nós ministramos são cursos livres de atualização, de aperfeiçoamento e de capacitação, ministrados pela modalidade de Educação a Distância (EaD) e autorizados pelo Ministério da Educação (MEC) de acordo com a resolução CNE/CES nº 3/2001 e amparados pela Lei de Diretrizes e Bases da Educação nº 9.394.

Conteúdo programático do curso

CAP 01 - CONCEITOS FUNDAMENTAIS DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

CAP 02 - PADRÕES DE DESEMPENHO NO CARGO

CAP 03 - POLÍTICA E PROCEDIMENTOS

CAP 04 - TIPOS DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

CAP 05 - COMO FAZER UMA AVALIAÇÃO PASSO A PASSO

CAP 06 - RELAÇÕES DE FEEDBACK

CAP 07 - FALHAS MAIS COMUNS NA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

CAP 08 - IMPLANTAÇÃO DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

CAP 09 - AVALIAÇÃO POR OBJETIVOS

CAP 10 - AVALIAÇÃO POR COMPETÊNCIA

CAP 11 - GABARITO DAS ATIVIDADES DO CURSO


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