A Prefeitura Municipal de Nova Nazaré, localizada no Mato Grosso, anunciou a retomada de um processo seletivo simplificado com o objetivo de suprir o quadro de profissionais da educação. As oportunidades são voltadas para cargos de Professor Indígena e Merendeira Indígena, demandando formação de nível médio e superior. A seleção prevê etapas como prova de títulos, contagem de tempo de serviço e entrevistas, visando a contratação imediata de profissionais para atuar na rede municipal de ensino.
Retomada do Processo Seletivo
Conforme divulgado no Edital Complementar nº 001/2026, o certame foi reativado após um período de suspensão. As inscrições foram reabertas, e um novo cronograma de execução foi estabelecido, mantendo as demais diretrizes do edital original. Esta iniciativa visa garantir a continuidade dos serviços educacionais no município, especialmente no que tange ao atendimento às comunidades indígenas.
Vagas Disponíveis e Requisitos
Cargos e Quantitativo
O processo seletivo oferece um total de 57 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva. As oportunidades estão distribuídas da seguinte forma:
- Professor Indígena (Regência): 21 vagas imediatas, com 2 vagas reservadas para Pessoas com Deficiência (PCD).
- Merendeira Indígena: 44 vagas imediatas, com 4 vagas reservadas para PCD.
A carga horária para ambos os cargos será definida de acordo com a matriz curricular estabelecida pela Rede Municipal de Ensino. Embora a remuneração não tenha sido detalhada explicitamente no edital, a contratação visa a formação imediata do quadro escolar.
Níveis de Escolaridade
Para o cargo de Professor Indígena, é exigida formação de nível superior. Já para a função de Merendeira Indígena, o requisito é nível médio de escolaridade.
Inscrições e Etapas de Seleção
Período de Inscrição
Os interessados em participar deste processo seletivo têm o período de 6 a 20 de abril de 2026 para realizar suas inscrições. O processo de inscrição será realizado exclusivamente online, por meio do portal oficial. Não haverá cobrança de taxa de inscrição, tornando a participação acessível a um número maior de candidatos.
Para se inscrever, acesse o portal oficial de seleção.
Metodologia de Avaliação
A seleção dos candidatos será composta por três etapas principais, visando uma avaliação abrangente das qualificações e experiências:
- Prova de Títulos: Consistirá na análise e pontuação da escolaridade dos concorrentes, valorizando a formação acadêmica.
- Tempo de Serviço: Será computado o tempo de experiência profissional dos candidatos na área de atuação.
- Entrevistas: Uma etapa crucial para avaliar a adequação do candidato ao cargo e sua capacidade de adaptação ao ambiente escolar.
O cronograma detalhado prevê a análise de recursos, a divulgação dos resultados parciais e finais das etapas, e a realização das entrevistas entre os dias 8 e 12 de maio de 2026. A homologação final do processo seletivo está agendada para 18 de maio de 2026.
Contratação e Validade do Processo
Regime de Contratação
As contratações ocorrerão em regime temporário e serão imediatas, destinadas a compor o quadro escolar conforme a demanda da Rede Municipal de Ensino. Esta modalidade de contratação visa atender às necessidades emergenciais ou sazonais do serviço público educacional.
Validade do Certame
As informações referentes à validade do processo seletivo não foram especificadas no edital divulgado. Mais detalhes e informações completas sobre o processo seletivo podem ser obtidos através da consulta ao edital integral. A Prefeitura de Nova Nazaré, representada por seu site oficial Prefeitura Municipal de Nova Nazaré, disponibiliza os documentos oficiais para consulta.
