A Prefeitura de São José do Inhacorá, no Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um processo seletivo público com o objetivo de formar cadastro de reserva para profissionais de nível médio. A remuneração inicial para os aprovados é atrativa, fixada em R$ 3.265,28, além de benefícios como vale-alimentação e adicional de insalubridade. A seleção ocorrerá em uma única etapa, consistindo em prova escrita objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
Detalhes da Oportunidade
Cargos e Requisitos
As vagas são destinadas aos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Ambos exigem nível médio de escolaridade. A carga horária semanal estabelecida para as funções é de 40 horas.
Remuneração e Benefícios
Os aprovados receberão um salário mensal de R$ 3.265,28. Complementando a remuneração base, os servidores terão direito ao vale-alimentação, um auxílio importante para as despesas do dia a dia. Adicionalmente, será concedido um adicional de insalubridade, correspondente a 20% sobre o salário mínimo nacional, visando compensar as condições de trabalho.
Inscrições e Taxa
Período de Inscrição
As inscrições para o processo seletivo já estão abertas e se estenderão até o dia 23 de novembro de 2026, encerrando-se às 23h59 (horário de Brasília). É fundamental que os interessados fiquem atentos ao prazo para não perderem a oportunidade.
Procedimento de Inscrição
O processo de inscrição é realizado exclusivamente online, por meio do site da banca organizadora. Para auxiliar os candidatos que eventualmente não possuam acesso à internet, o município disponibilizará um ponto de apoio com computadores e conexão, localizado no Telecentro, na Rua Frei Leonardo Braun nº 415, Bairro Centro. O valor da taxa de inscrição é de R$ 104,70.
A banca responsável pela organização do certame é a Premier Concursos. É recomendável que os candidatos acessem o site oficial para obter o edital completo e todas as informações detalhadas sobre o processo.
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Etapas do Processo Seletivo
Prova Objetiva
A etapa de seleção dos candidatos será por meio de uma prova escrita objetiva. Este exame, de caráter eliminatório e classificatório, avaliará os conhecimentos dos concorrentes nas disciplinas previstas no edital. A data prevista para a aplicação da prova é 20 de dezembro de 2026. O conteúdo programático e o formato da prova detalhados estarão no edital.
Regime de Contratação e Validade
Os profissionais aprovados serão contratados sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), garantindo os direitos e deveres trabalhistas previstos na legislação. O processo seletivo terá validade de um ano, contado a partir da data de homologação da classificação final. Essa validade poderá ser prorrogada por igual período, a critério do município, caso haja necessidade.
O município de São José do Inhacorá busca com esta seleção fortalecer suas equipes de saúde e combate a endemias, assegurando um atendimento de qualidade à população local.
