A Prefeitura Municipal de Sapopema, no estado do Paraná, anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado com o objetivo de preencher 5 vagas temporárias para profissionais de nível médio e superior. A jornada de trabalho estabelecida para todos os cargos é de 40 horas semanais, e o processo de seleção será conduzido por meio de prova escrita e prova de títulos.
Oportunidades e Remunerações
Nível Superior
Médico
Para o cargo de Médico, são oferecidas 2 vagas. A remuneração prevista é de R$ 16.163,62, acrescida de adicionais legais e benefícios. O profissional atuará em regime de 40 horas semanais.
Dentista
O certame contempla 1 vaga para Dentista, com salário inicial de R$ 5.561,61, mais adicionais. A carga horária também é de 40 horas semanais.
Nível Médio
Auxiliar de Dentista
Destina-se 1 vaga para a função de Auxiliar de Dentista, com remuneração de R$ 1.963,04, acrescida de adicionais. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
Agente Comunitário de Saúde
Há 1 vaga para Agente Comunitário de Saúde – Microárea 08. A remuneração estabelecida corresponde a dois salários mínimos federais, com adicionais e benefícios. A carga horária semanal é de 40 horas.
Benefícios e Condições de Trabalho
Todos os contratados terão direito a férias acrescidas de 1/3, décimo terceiro salário, adicionais previstos em lei, e para as funções que se enquadrem, adicional de insalubridade. Horas extras serão remuneradas a 50%, e os salários serão reajustados conforme os servidores efetivos do município. Os contratos terão validade de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, exceto para o cargo de Agente Comunitário de Saúde, cujo contrato é de 6 meses e pode ser rescindido unilateralmente.
Inscrições Gratuitas
Período e Procedimento
As inscrições para o processo seletivo serão realizadas de forma gratuita e exclusivamente online. Os interessados poderão se candidatar no período compreendido entre as 0h do dia 11 de junho de 2026 e as 23h59 do dia 21 de junho de 2026. O acesso para a realização da inscrição será através do site oficial da Prefeitura de Sapopema: Prefeitura de Sapopema.
Etapas de Seleção
Provas e Análise de Documentos
A seleção dos candidatos ocorrerá em duas etapas principais. A primeira etapa consiste em uma prova escrita objetiva, com data prevista para aplicação em 27 de junho de 2026. Em seguida, haverá a prova de títulos, onde os candidatos deverão apresentar a documentação comprobatória de sua escolaridade e experiência profissional. A análise documental é fundamental para a classificação final dos concorrentes.
Validade do Processo Seletivo
Prorrogação e Contratação
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 12 meses a partir da data de homologação do resultado final. É importante notar que esta validade poderá ser prorrogada uma única vez, por igual período, caso haja necessidade de continuidade na contratação de profissionais. A administração municipal reserva-se o direito de prorrogar ou anular o processo, total ou parcialmente, em conformidade com o interesse público e a legislação vigente.
