SC abre processos seletivos SAMU São Lourenço e Itapema

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), através da Direção do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU), divulgou a abertura de dois processos seletivos simplificados. As oportunidades visam o preenchimento de vagas e a formação de cadastro de reserva em unidades localizadas em São Lourenço do Oeste e Itapema, em Santa Catarina, abrangendo profissionais com formação de nível superior e fundamental.

Oportunidades em Destaque

Os processos seletivos simplificados da FAHECE oferecem oportunidades para cargos específicos e essenciais no atendimento de urgência. Em São Lourenço do Oeste, a carência é por um Médico(a) Intervencionista, com uma vaga imediata e formação de cadastro de reserva. Já em Itapema, a necessidade é por um Auxiliar de Higienização, também com uma vaga e formação de cadastro de reserva.

Detalhes da Remuneração e Benefícios

Os salários e a carga horária variam de acordo com a função. Para o cargo de Médico(a) Intervencionista em São Lourenço do Oeste, a jornada mínima estipulada é de 12 horas semanais, com uma remuneração de R$ 133,42 por hora trabalhada. Adicionalmente, os profissionais contam com benefícios como vale-transporte, vale-refeição ou vale-alimentação, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e acesso a convênios diversos.

Em Itapema, o cargo de Auxiliar de Higienização prevê uma carga horária de 44 horas semanais, em regime de escala 12×36. A remuneração para esta função é de R$ 2.075,14, acrescida dos mesmos benefícios oferecidos aos médicos intervencionistas.

Processo de Inscrição e Seleção

As inscrições para ambos os processos seletivos serão realizadas exclusivamente pela internet, através do portal oficial da FAHECE. O período de inscrição está aberto a partir das 8h do dia 20 de março de 2026 e se encerra às 23h59 do dia 23 de março de 2026. O endereço para acesso ao sistema de candidaturas é www.fahece.org.br/trabalhe-conosco.

A etapa de seleção dos candidatos compreende duas fases principais: análise da ficha de inscrição e uma avaliação técnica e comportamental. A análise da inscrição levará em consideração critérios de experiência profissional e formação acadêmica, detalhados em cada edital específico. A segunda etapa poderá envolver entrevistas, testes práticos, estudos de caso e dinâmicas de grupo, visando avaliar as competências e aptidões dos participantes.

É importante ressaltar que a contratação dos aprovados será efetuada sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), não conferindo estabilidade aos empregados. A validade de cada processo seletivo é de seis meses a partir da data de publicação, com possibilidade de prorrogação a critério da FAHECE, conforme as necessidades administrativas.

Para obter informações completas sobre os requisitos, atribuições de cada cargo e demais detalhes pertinentes, os interessados devem consultar os editais integrais disponíveis no site da fundação.

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