Banco do Brasil abre seleção com 456 vagas

O Banco do Brasil S.A, abriu inscrições para Seleção  Externa 2014/001 que visa a formação de cadastro reserva para provimento de 456 vagas, na área de serviços especializados em engenharia de segurançae em medicina do trabalho. 

Os interessados devem se inscrever até o dia 20 de março de 2014, pelo site www.cesgranrio.org.br. As taxas de inscrições variam de R$ 45,00 ou R$ 83,00. 

O certame irá selecionar profissionais para as funções de Auxiliar de Enfermagem do Trabalho (49), Técnico de Segurança do Trabalho (83), Enfermeiro do Trabalho (34), Engenheiro de Segurança do Trabalho (60) e Médico do Trabalho (230). As oportunidades são destinadas as dependências situadas nas capitais de todos os Estados e em Ribeirão Preto, interior de São Paulo.

Podem participar da seleção candidatos de nível médio, técnico ou que possuem ensino superior, de acordo com os requisitos exigidos em cada função. 

Os profissionais irão atuar em regime de 30 ou 40 horas semanais, com remunerações que variam de R$ 3.673,08 e R$ 8.707,19 

Prova 

Os candidatos serão submetidos à Prova Objetiva, Redação, Perícias Médicas e Procedimentos Admissionais. A seletiva terá validade de um ano, podendo ser prorrogada pelo mesmo período.

1 – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 – A Seleção Externa será regida por este Edital sob a responsabilidade da FUNDAÇAO CESGRANRIO e do BANCO DO BRASIL S.A e consistirá de três etapas, a saber:

a) 1ª Etapa – Avaliação de Conhecimentos, mediante a aplicação de provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório, sob a responsabilidade da FUNDAÇÃO CESGRANRIO;

b) 2ª Etapa – Prova de Redação de caráter eliminatório, sob a responsabilidade da FUNDAÇÃO CESGRANRIO;

c) 3ª Etapa – Perícias Médicas e Procedimentos Admissionais, de caráter eliminatório, sob a responsabilidade do BANCO DO BRASIL S.A.

1.2 – Os candidatos classificados, após as 1a e 2ª etapas, observada a necessidade de provimento e a ordem de classificação, serão convocados para a 3ª etapa – Perícias Médicas e Procedimentos Admissionais, de caráter eliminatório, sob a responsabilidade do BANCO DO BRASIL S.A.

1.3 – A Tabela de Opções de Região, Cidade/UF de Classificação e local de provas e quantitativos de vagas por cargo, constam do Anexo I deste Edital. As provas serão aplicadas, simultaneamente, em todas as cidades.

1.4 – Para todos os cargos a descrição sumária das atividades consta no Anexo II deste Edital.

1.5 – Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de realização de provas, essas poderão ser realizadas em outras cidades.

2 – DOS CARGOS

2.1 – CARGO: AUXILIAR DE ENFERMAGEM DO TRABALHO.

Remuneração Inicial: R$ 3.673,08 (três mil seiscentos e setenta e três reais e oito centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma de curso técnico de nível médio ou de qualificação de Auxiliar de Enfermagem do Trabalho, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação. Registro no Conselho Regional de Enfermagem.

Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.

2.2 – CARGO: TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO.

Remuneração Inicial: R$ 4.748,23 (quatro mil setecentos e quarenta e oito reais e vinte e três centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma de curso técnico de nível médio de Segurança do Trabalho, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação. Registro Profissional expedido pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.

2.3 – CARGO: ENFERMEIRO DO TRABALHO.

Remuneração Inicial: R$ 5.713,68 (cinco mil setecentos e treze reais e sessenta e oito centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior em Enfermagem, possuir diploma ou certificado de conclusão de curso de especialização em Enfermagem do Trabalho, em nível de pós-graduação, reconhecidos pelo Ministério da Educação (MEC). Registro no Conselho Regional de Enfermagem.

Jornada de Trabalho: 40 horas semanais

2.4 – CARGO: ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO.

Remuneração Inicial: R$ 8.707,19 (oito mil setecentos e sete reais e dezenove centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior em Engenharia, ou em Arquitetura, e diploma ou certificado de conclusão de curso de especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, nível de pós-graduação Lato Sensu, fornecidos por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC). Registro no respectivo Conselho. Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.

2.5CARGO: MÉDICO DO TRABALHO.

Remuneração Inicial: 6.734,15 (seis mil setecentos e trinta e quatro reais e quinze centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior em Medicina, possuir diploma ou certificado de conclusão de curso de especialização em Medicina do Trabalho, em nível de pós-graduação ou possuir diploma ou certificado de residência médica em área de concentração em Saúde do Trabalhador ou denominação equivalente, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica do Ministério da Educação, ambos ministrados por universidade ou faculdade que mantenha curso de graduação em Medicina, reconhecidos pelo Ministério da Educação (MEC). Registro no Conselho Regional de Medicina.

Jornada de Trabalho: 30 horas semanais.

2.6 VANTAGENS: possibilidade de ascensão e desenvolvimento profissional; participação nos lucros ou resultados, nos termos da legislação pertinente e acordo sindical vigente; vale-transporte; auxílio-creche; ajuda alimentação/refeição; auxílio a filho com deficiência; plano odontológico; assistência médica (planos de saúde); e previdência privada.

Edital:  www.cesgranrio.org.br

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