O Município de Nova Trento, localizado no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de três processos seletivos com o objetivo de formar cadastro de reserva para diversas funções públicas. As oportunidades são distribuídas entre os níveis fundamental, médio, técnico e superior, oferecendo salários que podem alcançar até R$ 14.189,97. Essa iniciativa visa preencher vagas em diferentes secretarias municipais, abrangendo áreas essenciais para a administração pública e para a comunidade.
Diversidade de Cargos e Níveis de Escolaridade
Processo Seletivo Público nº 001/2026: Saúde e Endemias
Este edital foca na contratação de profissionais para atuar na área da saúde e no combate a endemias. As vagas incluem Agente Comunitário de Saúde para diversas localidades (Aguti/Pitanga, Besenello, Centro, Claraíba e Trinta Réis), além do cargo de Agente de Combate às Endemias. Estes profissionais são fundamentais para a vigilância sanitária e para a promoção da saúde da população.
Processo Seletivo nº 002/2026: Secretaria de Educação
A Secretaria de Educação do município disponibiliza um amplo leque de oportunidades para o quadro docente e de apoio pedagógico. Estão abertos os cargos de Coordenador Escolar, Monitor de Educação Especial, Monitor de Educação Infantil, Motorista de Transporte Escolar, Orientador Escolar e Psicopedagogo. Além disso, há vagas para professores em diversas áreas e níveis de habilitação, incluindo Professor AEE (Atendimento Educacional Especializado), Professor de Libras e Braile, Professor de Educação Infantil, e Professores de Ensino Fundamental para as disciplinas de Artes, Ciências, Educação Física, Ensino Religioso, Geografia, História, Inglês, Língua Portuguesa e Matemática, tanto para habilitados quanto para não habilitados. O cargo de Secretário(a) Escolar e Supervisor Escolar também compõem este certame.
Processo Seletivo nº 003/2026: Demais Secretarias
Para suprir as necessidades de outras pastas municipais, o terceiro edital contempla uma variedade de funções. Profissionais de nível superior podem concorrer às vagas de Assistente Social, Cirurgião Dentista, Educador Físico, Enfermeiro, Farmacêutico, Fiscal Sanitário, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico, Nutricionista, Psicólogo e Turismólogo. Cargos de nível médio e técnico incluem Assistente Administrativo, Auxiliar de Consultório Odontológico, Auxiliar de Manutenção e Conservação, Auxiliar de Serviços Gerais, Técnico de Enfermagem, Técnico de Informática e Técnico em Radiologia. O transporte de servidores e alunos é garantido pelas vagas de Motorista I, II e III (com especificação para Aguti), e Operador de Máquinas.
Jornada de Trabalho e Remuneração
As jornadas de trabalho nos três processos seletivos variam significativamente, podendo ser de 15 a 40 horas semanais, dependendo do cargo. A remuneração acompanha essa diversidade, com salários iniciais a partir de R$ 1.154,40 e podendo chegar a R$ 14.189,97 para os cargos de maior responsabilidade e qualificação. Essa estrutura remuneratória busca atrair e reter talentos para o serviço público municipal.
Inscrições e Taxas
As inscrições para todos os processos seletivos estarão abertas no período de 30 de outubro de 2026 até as 17h do dia 28 de novembro de 2026. Os interessados deverão realizar o cadastro exclusivamente pelo site da banca organizadora, a Acesse Concursos. A taxa de inscrição varia conforme o nível de escolaridade e a complexidade do cargo, podendo ser de R$ 40,00 (nível fundamental), R$ 60,00 (nível médio/técnico) ou R$ 80,00 (nível superior). Há previsão de isenção da taxa para doadores de sangue e medula óssea, mediante comprovação documental até 20 de novembro de 2026.
Etapas Avaliativas
A seleção dos candidatos será composta por diferentes etapas, conforme a natureza do cargo. Todos os participantes passarão por uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, agendada para o dia 13 de dezembro de 2026. Para os cargos ligados à educação (Processo Seletivo nº 002/2026), haverá também a prova de títulos, com caráter puramente classificatório, para fins de aferir a qualificação acadêmica e profissional dos concorrentes. Adicionalmente, os cargos de Motorista de Transporte Escolar (no edital de educação) e os Motoristas I, II e III, juntamente com o Operador de Máquinas (no edital das demais secretarias), enfrentarão uma prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, também prevista para o dia 13 de dezembro de 2026. Os locais e horários específicos das provas práticas serão divulgados posteriormente pela banca.
Validade dos Certames
Os três processos seletivos terão validade de até 31 de dezembro de 2027, a contar da data de homologação. Durante esse período, os candidatos aprovados e classificados dentro do número de vagas poderão ser convocados para assumir os cargos. Informações detalhadas sobre cada processo seletivo, incluindo requisitos, atribuições e conteúdos programáticos, podem ser consultadas nos editais completos, disponíveis no portal da banca organizadora e no site oficial do Município de Nova Trento – SC.
