Um novo processo seletivo simplificado foi divulgado pela Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), no estado de Santa Catarina, oferecendo uma oportunidade para profissionais da área da saúde em Florianópolis. A seleção visa preencher uma única vaga para o cargo de Farmacêutico no Centro de Pesquisa Oncológica (CEPON), com uma remuneração atrativa e um pacote de benefícios.
Oportunidade em Farmácia no CEPON de Florianópolis
A FAHECE anunciou um processo seletivo com foco em atrair talentos para sua unidade em Florianópolis. A vaga disponível é para a função de Farmacêutico, exigindo formação de nível superior na área, com registro ativo e regular no Conselho Regional de Farmácia de Santa Catarina (CRF/SC). Além da graduação, os candidatos devem comprovar experiência profissional na área e possuir pós-graduação, qualificações que visam garantir a excelência dos serviços prestados pela instituição.
Detalhes da Remuneração e Benefícios
Os profissionais selecionados para a vaga de Farmacêutico terão direito a uma remuneração mensal de R$ 4.960,34. A jornada de trabalho estabelecida é de 44 horas semanais, organizadas em escala 12×36, com horários noturnos específicos (das 19h às 7h). Além do salário base, o cargo conta com um robusto pacote de benefícios que inclui auxílio-transporte, alimentação no local, um prêmio por desempenho, plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida. Complementando os benefícios, a FAHECE oferece ainda folga no dia do aniversário do colaborador e convênios diversos com instituições de ensino e farmácias, agregando valor à proposta de emprego.
Etapas da Seleção e Inscrições
O processo de candidatura será realizado inteiramente online, através do site oficial da FAHECE, na seção “Trabalhe Conosco”. As inscrições estarão abertas a partir das 9h do dia 27 de março de 2026 e se encerrarão às 23h59 do dia 30 de março de 2026. A seleção dos candidatos será dividida em duas fases distintas. A primeira etapa consistirá na análise curricular, onde serão avaliados os pré-requisitos e os títulos apresentados pelos inscritos, com caráter classificatório e eliminatório. A segunda fase envolverá uma avaliação técnica e comportamental, também com potencial classificatório e eliminatório, com o objetivo de aferir as competências e o perfil do candidato para a função.
É importante notar que a contratação se dará pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o que implica em direitos trabalhistas garantidos, mas não confere estabilidade ao profissional. O processo seletivo terá validade de seis meses, a contar da data de publicação do resultado final, podendo este prazo ser estendido conforme a necessidade e a critério da FAHECE. Mais detalhes sobre o processo, incluindo os critérios de pontuação e os documentos necessários, podem ser consultados no edital completo, disponível no site da instituição.
