A Fundação de Apoio ao HEMOSC e CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, abriu dois processos seletivos simplificados com o objetivo de preencher duas vagas imediatas para o HEMOSC de Florianópolis. As oportunidades visam a contratação de profissionais por prazo determinado, com foco em cargos de nível médio/técnico e superior. Os aprovados terão direito a uma remuneração atrativa, que pode chegar a R$ 5.309,09, além de um pacote completo de benefícios.
Detalhes das Oportunidades e Benefícios
Os editais divulgados pela FAHECE detalham as posições disponíveis. Para profissionais com formação superior, há uma vaga para Biomédico/Bioquímico/Farmacêutico/Biólogo, que demandará uma jornada de 44 horas semanais e oferecerá um salário-base de R$ 5.309,09. Já para o nível médio/técnico, a oportunidade é para Técnico(a) de Edificações I, com jornada de 40 horas semanais e salário-base de R$ 3.066,92.
Além da remuneração, os contratados terão acesso a um leque de benefícios que visa garantir o bem-estar e a qualidade de vida. Desde o início do contrato, os profissionais terão direito a vale-transporte, vale-alimentação ou vale-refeição e seguro de vida. Aos poucos, o pacote se expande, incluindo, após o período de experiência, prêmio por desempenho, plano de saúde com a Unimed, plano odontológico Uniodonto e convênios com universidades e farmácias. Um benefício adicional para a celebração de conquistas é a folga no dia do aniversário, concedida a partir de um ano de empresa.
Como Realizar a Inscrição
O processo de candidatura para ambos os cargos será realizado exclusivamente pela internet, através do site oficial da FAHECE. Os interessados terão um período específico para garantir sua participação, com as inscrições abertas a partir de 26 de março de 2026 e encerrando-se às 23h59 do dia 30 de março de 2026. É fundamental que os candidatos fiquem atentos ao prazo e aos requisitos de cada cargo.
Para mais informações sobre os processos seletivos e os editais completos, os candidatos podem acessar a seção “Trabalhe Conosco” no site da fundação.
Confira os editais na íntegra para não perder nenhum detalhe sobre os requisitos e etapas de cada seleção.
Etapas de Seleção
A seleção para as vagas oferecidas nos processos seletivos da FAHECE é composta por duas fases distintas, ambas com caráter eliminatório e/ou classificatório. A primeira etapa consiste na análise da ficha de inscrição e da documentação apresentada pelos candidatos. Esta fase é crucial para verificar o cumprimento dos requisitos básicos e a adequação dos documentos.
Em seguida, os candidatos aprovados na análise documental seguirão para a segunda etapa, que compreende uma avaliação técnica e comportamental. Esta avaliação poderá ser realizada por meio de diferentes métodos, como testes teóricos e práticos, dinâmicas de grupo, estudos de caso e entrevistas individuais. O objetivo é aferir não apenas o conhecimento técnico dos concorrentes, mas também suas habilidades interpessoais e adequação ao perfil da função e da instituição.
Regime de Contratação e Validade dos Processos
As contratações decorrentes destes processos seletivos serão regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), garantindo aos novos colaboradores todos os direitos e deveres previstos na legislação trabalhista vigente.
É importante ressaltar que o prazo de validade de cada edital é de seis meses, a contar da data de sua publicação. Este período poderá ser prorrogado, a critério da FAHECE, caso haja necessidade de formar cadastro de reserva ou de preencher novas vagas.
A FAHECE reforça que todos os detalhes sobre as etapas de seleção, critérios de avaliação e prazos estão disponíveis nos editais completos, que devem ser consultados pelos candidatos para um pleno entendimento do processo.
